记者从2月11日召开的德州市人力资源和社会保障事业工作成效新闻发布会上获悉，德州市博士后平台建设取得新进展，平台总数增至71家，在全省率先实现县域全覆盖，为区域创新发展提供了有力支撑。博士后群体是青年科技人才的重要力量，在科技创新和产业升级中作用突出。德州市将博士后队伍建设作为人才工作重点，推进博士后集聚赋能提质行动。2025年，全市新引进博士后36人，在站博士后总量达到129人，较往年增长明显。
博士后平台实现县域全覆盖，表达出人才工作继续向产业一线、向基层延伸的信号。平台建设只是开端，更重要的是让人才在企业真实课题中成长，让科研成果在产业场景中落地。坚持以需求配置资源、以制度优化服务、以生态稳定预期，才能把“人才优势”转化为“创新优势”，为县域经济高质量发展提供更持久的动力。