人工智能加速渗透，人才成企业竞争关键。随着人工智能技术快速迭代并广泛应用，企业对算法、算力、工程化和产品化等能力的需求激增，用人市场呈现岗位数量增长与核心人才短缺并存的局面。脉脉闭门会数据显示，人工智能有关岗位在新经济岗位中的占比明显提高，但高性能计算、自动驾驶感知与规划控制等核心岗位仍供不应求。
人工智能发展既创造新机会，也加剧了结构性矛盾。企业只有立足业务需求——建立科学的人才体系——才能将人才优势转化为持续竞争力，把握产业发展机遇。
人工智能加速渗透，人才成企业竞争关键。随着人工智能技术快速迭代并广泛应用，企业对算法、算力、工程化和产品化等能力的需求激增，用人市场呈现岗位数量增长与核心人才短缺并存的局面。脉脉闭门会数据显示，人工智能有关岗位在新经济岗位中的占比明显提高，但高性能计算、自动驾驶感知与规划控制等核心岗位仍供不应求。
人工智能发展既创造新机会，也加剧了结构性矛盾。企业只有立足业务需求——建立科学的人才体系——才能将人才优势转化为持续竞争力，把握产业发展机遇。