最近听人说，菏泽市可是下了大功夫稳就业促发展了，给2025年全年的开门红打下了一个不错的基础。毕竟，就业嘛，也是民生之本嘛。过完年的第一天，菏泽市人社局就开始琢磨了，得把稳就业促就业摆在重要位置，精准施策，就是为了给全年经济开个好头。 现在经济发展有了目标，就业市场形势也不太一样，菏泽市人社局也提前想好了对策，从2026年1月开始，在全市范围内启动了一系列以助力一季度经济开门红为主题的就业服务活动。这个目标是想延续2025年全市新增7.38万人的良好势头，稳住经济这盘棋。这次活动核心就是要精准和实效，把政策落实到最后一公里。活动主要围绕着摸需求、广宣传、畅招聘、优用工、促零工、强技能、暖服务这七大方面展开，目的就是让企业满工满产，劳动者能找到工作。 为了实现人力资源优化配置，菏泽市把招聘服务网络搞得特别到位。线上依托各级公共招聘平台和短视频、直播等新媒体载体，线上线下相结合来对接企业和求职者。线下整合了人力资源市场、商业综合体还有乡镇集市这些地方资源，和工会、共青团、妇联这些部门联手举办各种招聘会。节后还会组织力量出去招人，吸引所需人才缓解本地结构性用工矛盾。 要想精准施策得先摸清需求。工作人员深入企业车间、项目工地还有城乡社区去走访询问企业用工需求还有劳动者求职情况。 对于企业个性化用工需求，菏泽市也建立健全了监测机制加强与其他部门协同配合，针对不同情况提供“一企一策”的解决方案，派专员进行动态跟踪服务。 对于灵活就业人员，菏泽市把零工市场服务能级也提高了不少。不仅在固定场所建设零工驿站还有农村大集传统庙会举办零工大集活动 这样还能提高灵活就业保障水平。 同时还有提高公共就业服务可及性与温度的措施 畅通12333就业服务热线提供全天候咨询 还有组织党员干部深入基层宣讲政策帮助解决问题。 为了确保这些举措落实到位有效果 菏泽市人社局专门成立了工作专班 下设综合协调和多个专项工作组 全力护航全市就业大局稳定与经济良好开局。 通过这些努力 菏泽市正努力构建更高质量更充分的就业新格局 这不仅给一季度经济注入强劲动力 也为全年经济社会持续健康发展奠定了坚实基础。