金德利集团纪委从源头上把从严治党落到实处，给企业撑起了一把“廉洁伞”，让清风正气滋润进了企业的灵魂深处。为了打造这把“保护伞”，纪委盯上了各个关键环节，给监督体系建起了多层防护网。他们用严的标准、实的行动，把那些可能滋生腐败的口子都堵住了，只为给企业的高质量发展铺平道路。 元旦和春节这两个节点上，纪委一刻也不放松，把节日的廉洁关给守牢了。工作人员深入各子公司，把《廉洁从业风险防控管理工作汇编》发到了干部职工手里。他们还结合岗位特点和权力运行规律开展谈话提醒，用典型案例剖析问题、讲清纪律要求。针对关键岗位的人员，纪委更是通过电话沟通和工作群提示等方式，不停地敲警钟。 为了确保节日期间的工作不出岔子，纪检人员还专门开展了专项检查。公务车辆封存、值班人员在岗情况都在检查范围内。他们通过现场抽查和电话暗访等手段，对集团本部和子公司的值班值守情况进行了全面督查。一旦发现脱岗离岗、履职不力的情况，立马处理，保证节日期间的工作平稳有序。 最近，金德利集团的子公司搞了个全员竞岗活动。纪委站在监督的角度上看问题，专门盯住了面试现场的关键环节。在面试前，他们提前研究了竞岗方案，把现场监督的重点和工作要求都定好了。面试开始后，纪检人员就驻在场子里盯着现场秩序维护、考官打分、评分流程合规等核心环节。他们实时关注考场纪律和保密情况，保证整个面试环节都能依规依纪地进行。面试结束后，纪委还畅通了反馈渠道维护竞岗工作的公信力和严肃性。 正是靠着这一系列精准有效的监督手段，金德利集团纪委为企业的高质量发展筑起了坚实的纪律基础。铁纪护航下的发展既稳定又靠谱。