广州要搞个“万人新春团聚计划”，想给那些新就业形态的劳动者送温暖。到了1月16日这天，广州市委社会工作部就把人社局、总工会、交通管理局这些部门的领导，还有顺丰、如祺出行这些平台的老板，还有一线干活的人都请过来开了个会，大家一起聊聊新就业群体在广州打拼的感受。长瑞物流也表态了，说要在春节期间给员工搞弹性排班、发补贴、搞文娱活动。现场这10位来自不同领域的代表，把自己在广州遇到的难处都说了出来。 咱们现在都在看数字经济，新就业群体的人数早就超过了110万，像网约车司机、快递小哥、网络主播这些，他们把城市的各个角落都连起来了。但他们灵活就业，关系也复杂，社保、发展还有融入城市这些事儿都有难处。所以这次会议就形成了政府牵头、企业配合、劳动者说话的一个对话机制。 这个计划主要有四个方面的暖心动作。第一是分层走访慰问，就是专门给生活困难的党员或者有功劳的人多跑几趟，把关怀直接送到他们手里；第二是提供“暖新公寓”，春节期间腾出几十套单间给来穗团聚的家庭住；第三是搞活动，比如在南方小年那天请大家吃团圆饭，还带着去珠江夜游、爬白云山；第四是把孩子们的托育问题解决了，在少年宫给孩子们弄公益研学营。 从管理的角度看，这个计划挺有新意的。它不光是临时的过节慰问，而是从节前一直管到节后；不光是政府自己干，企业也积极响应；不光给钱给物，还注重精神上的融入。到了2025年，广州市委网信办和市场监管局还会把新就业群体的服务搞得更常态化、制度化。以后广州还会推进职业伤害保障试点，让城市对大家更友好。 这个“羊城暖‘新’”计划其实是广州在共同富裕、促进融合方面的一个尝试。它让新就业群体不光是干活的人，也是城市的主人。这种双向的温暖劲儿肯定能凝聚起更强的力量，给中国式现代化的城市治理交上一份好答卷。希望这股暖流能一直淌下去，让每个建设者都觉得有尊严、过得幸福。