一、开年即冲刺，就业服务全面升级 春节假期结束后，务工人员集中返岗，如何保障此过程顺畅有序成为各地人社部门的工作重点。今年，人社部门以"春风行动暨就业援助季"为契机，全国范围内开展返岗复工服务。据统计，截至2月26日，全国已举办招聘活动2.2万场，提供岗位超1300万个，通过专车、专列等方式输送劳动者15万人次。这些数据反映了政府部门在就业服务上的精准施策。 作为全国政治经济中心，北京在此次返岗服务中积极行动，全力保障就业市场平稳运行。 二、全链条服务，实现"出家门"到"进厂门" 为解决务工人员返岗途中换乘不便、信息不畅的问题，北京人社部门推行"点对点"闭环输送服务。2月26日，40名吕梁山护工乘坐专车抵京，这是房山区与山西吕梁开展劳务协作的第101批输送。正月初十，216名甘肃礼县务工人员也通过专车服务顺利抵京并直接上岗。"专车直达家门口，省时又省钱"，一位务工人员的评价道出了这项服务的实际意义。 目前，北京已组织21批次专车、专列服务，从内蒙古、甘肃等地接返务工人员超千人。这种全链条服务模式既降低了务工人员的返岗成本，也保障了城市用工需求。 三、服务进站，第一时间对接就业 春运返京高峰期间，北京将就业服务延伸至交通枢纽。2月27日，北京西站为抵京旅客发放"就业礼包"，内含实用物品和用工信息查询卡。同日，大兴机场也设立了就业服务点，提供岗位咨询和推荐服务。 当天，北京市人社局联合重点站区管委会启动"春风送岗暖归途"就业服务活动。8个区的人社部门进驻主要火车站和机场，提供10万余个岗位信息。求职者还可通过"就业在北京"平台在线查询岗位，实现从返京到求职的无缝衔接。 四、专场招聘密集举办促就业 春节后，北京各区招聘活动密集开展。丰台区提供餐饮、家政等生活服务类岗位超千个，并引入新兴行业企业；石景山区与内蒙古宁城县合办招聘会，183个岗位吸引众多求职者；昌平区沙河万达招聘会提供432个岗位；延庆区创新采用直播带岗方式，单场活动吸引近6000人参与。 截至3月2日，北京市已举办招聘活动490余场，发布岗位14.4万个，就业市场呈现供需两旺态势。
从黄土高原到首都北京，从线下到线上，这场人力资源流动不仅寄托着劳动者的梦想，也展现了中国经济的活力。随着"春风行动"成为长效机制，其体现的民生关怀和发展智慧，正为高质量发展注入新动力。