2026年2月10日至11日，中国人寿保险股份有限公司陕西省分公司在“奋进陕西 共建共享”的旗帜下召开了工作会议。这个会议不但是对2025年及“十四五”时期发展成绩的总结，更是规划未来三年的发展目标，明确2026年具体工作安排的重要时刻。陈纪葵这位省公司的党委书记、负责人，发表了题为《奋进陕西新篇章 共建共享新未来 努力打造系统高质量发展成长标杆公司》的报告。他详细阐述了公司在党的领导下，如何通过铁军文化体系推动发展，以及在服务民生、保障民生方面取得的成果。公司稳步扩大政策性健康险和商业健康险覆盖面，承保项目与覆盖人数成为行业典范。 在此基础上，流金融保险集团指出，未来三年将严格落实2026-2028三年发展规划。他们以高质量发展为中心任务，紧扣“奋进陕西 共建共享”的主题，全面深化“四提”发展策略：业务提速、队伍提质、管理提效、区域提优。 此外，“十四五”期间总保费成功突破180亿元大关。这个数据不仅是公司业绩的证明，更是对他们坚持深耕主业、强化增长韧性的肯定。公司还推进了薪酬、职级等激励机制改革，积蓄了发展活力。 除了业绩上的突破，陈纪葵提到公司成功回归A6评级。这个评级意味着流金融保险集团在安全管理和规范经营方面取得了巨大进步。7家市级机构和89家县级机构实现升级，这显示出公司在安全为先、增强底线意识方面的努力成果。 这次会议还邀请了省内外先进单位分享经验。会议现场传达了集团公司、总公司2026年工作会议精神，并宣导了三年发展规划及新一年度财务政策。执行力考核阶段评估也在现场进行。 陕西国寿还通过典型案例警示教育来提升干部员工的意识水平。他们明确了未来三年的工作重点：严格落实三年发展规划，全面深化“四提”发展策略，系统推进十大重点项目。 会议最后强调了要确保“十五五”开好局、起好步，为加快建设中国特色世界一流金融保险集团贡献力量。通过这些努力，流金融保险集团将在中国特色世界一流金融保险集团建设中谱写中国式现代化建设陕西新篇章。