2026年假日安排的一大特点，是法定节日与周末衔接更紧密。春节（2月15日至23日）连休9天，国庆（10月1日至7日）连休7天，清明、端午等传统节日也实现3天小长假。整体排布更接近“顺延连休”，与以往相比预计减少约3次周末调休。
节假日安排看似只是日历上的日期组合，背后牵动着劳动权益、公共治理与经济运行。回应公众“少调休、好休假”的期待，应在依法保障休息休假权利的基础上，继续提升制度透明度与可预期性，并推动企业、行业与公共服务协同配合，让假期更从容、更安全、更有获得感。
2026年假日安排的一大特点，是法定节日与周末衔接更紧密。春节（2月15日至23日）连休9天，国庆（10月1日至7日）连休7天，清明、端午等传统节日也实现3天小长假。整体排布更接近“顺延连休”，与以往相比预计减少约3次周末调休。
节假日安排看似只是日历上的日期组合，背后牵动着劳动权益、公共治理与经济运行。回应公众“少调休、好休假”的期待，应在依法保障休息休假权利的基础上，继续提升制度透明度与可预期性，并推动企业、行业与公共服务协同配合，让假期更从容、更安全、更有获得感。